Serviceliste
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Fähigkeiten, die ich konstant erprobe und kontinuierlich ausbaue:Listenelement 1
- Systemisches Coaching: 1:1 Coaching, bei dem ich Sie darin unterstütze, Ihre individuelle private oder berufliche Herausforderung zu bearbeiten
- Change Management: strukturierte Begleitung und Gestaltung von Veränderungsprozessen vor dem Hintergrund detaillierter Analysen der Veränderungsauswirkungen, betroffener Stakeholdergruppen und strategischer Planung der Change Kommunikation
- Strategische und prozessuale Beratung: weniger themenspezifisch, stärker prozessual ausgerichtete Hinterfragung und Planung von Vorhaben unter Einbeziehung verschiedener Tools & Frameworks
- Interkulturelle Kommunikation: intensive Auseinandersetzung mit theoretischen Modellen und Frameworks, tägliche praktische Anwendung in internationalem Kollegenkreis und internationaler Partnerschaft
- Arbeits-, Beitriebs- und Organisationspsychologie: Fokusbereich während akademischer Ausbildung, stetige Reflexion während sowie Integration in Coachingprozesse
- Trainings- und Workshopdesign: Konzeption und Durchführung interaktiver Lern- und Kollaborationsformate; ausgebildete Trainerin, Ausbilderin und Product Owner (scrum.org)
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Eigenschaften, die mich laut meinem Umfeld ausmachen:Listenelement 2
- Authentisch und herzlich
- Strukturiert und organisiert
- Engagiert und zuverlässig